Đề luyện số 05 Free

Đề luyện: 30 câu trắc nghiệm, làm trong 45 phút, kiến thức của cả 12 chuyên đề. Làm được nhiều lần.

Đã trả lời 0/30 câu
Thời gian: 45:00
Còn 45:000/30 câu
Mã TTS Chưa xác thực
Họ tên Chưa xác thực
Lớp —
Bài đang làm Đề luyện số 05
0%điểm

0/0 câu đúng

Chuyên đề khác →
Đang hiển thị các câu bạn trả lời sai. Bấm "Hiện tất cả" để xem lại toàn bộ.
CÂU 1
Cách ứng xử đúng đắn với văn hóa Nhật Bản là gì?
A Nhanh chóng làm theo văn hóa Nhật và hạn chế thể hiện bản sắc Việt ở nơi công cộng
B Tôn trọng, học hỏi văn hóa Nhật đồng thời giữ gìn bản sắc Việt
C Giữ nguyên mọi thói quen Việt Nam, chỉ cần không vi phạm pháp luật Nhật
D Tôn trọng văn hóa Nhật, nhưng chỉ học những phong tục liên quan trực tiếp đến công việc
CÂU 2
Lòng yêu nước của thực tập sinh khi làm việc ở Nhật thể hiện rõ nhất qua việc nào?
A Từ chối học cách làm của Nhật vì sợ mất bản sắc Việt Nam
B Chỉ giao tiếp với người Việt để giữ bản sắc dân tộc thật rõ ràng
C Tuân thủ pháp luật, làm việc có trách nhiệm và giữ uy tín người Việt Nam
D Phản ứng gay gắt khi có người Nhật góp ý về thói quen của mình
CÂU 3
Khi có tranh chấp với doanh nghiệp phái cử ở Việt Nam, cách xử lý đúng là gì?
A Tự gây sức ép tại văn phòng doanh nghiệp để buộc họ giải quyết nhanh
B Thu thập chứng cứ và khiếu nại, phản ánh qua kênh chính thức có thẩm quyền
C Chấp nhận mọi yêu cầu vì doanh nghiệp nắm cơ hội đi Nhật của mình
D Chỉ nhờ môi giới nói chuyện lại, không cần văn bản hay chứng cứ
CÂU 4
Khoản tiền nào người lao động cần đặc biệt cảnh giác khi được yêu cầu nộp?
A Khoản phí được ghi rõ trong hợp đồng, có chứng từ và được giải thích trước khi nộp
B Khoản chi phí khám sức khỏe có hóa đơn từ cơ sở được chỉ định hợp lệ
C Khoản thu không rõ căn cứ, không có biên lai hoặc được yêu cầu nộp ngoài hợp đồng
D Khoản học phí đã được thông báo bằng văn bản và có biên lai đầy đủ
CÂU 5
Nghĩa vụ về nước đúng thời hạn của người lao động có ý nghĩa gì?
A Là nghĩa vụ pháp lý, giúp giữ uy tín và tránh hậu quả cư trú bất hợp pháp
B Có thể ở lại thêm nếu chưa bị cơ quan chức năng kiểm tra
C Là lời khuyên về đạo đức, không ràng buộc về pháp luật nếu người lao động vẫn có việc làm
D Chỉ cần về nước khi doanh nghiệp phái cử yêu cầu bằng văn bản
CÂU 6
Theo bài học, chương trình mới "Đào tạo - Việc làm" (育成就労 - Ikusei Shūrō) mà Nhật Bản thông qua để cải tổ Thực tập kỹ năng hướng tới mục tiêu gì?
A Bỏ hẳn việc tiếp nhận lao động nước ngoài vào ngành sản xuất
B Cho phép thực tập sinh tự do làm thêm ở nhiều nơi ngoài hợp đồng
C Kéo dài thời gian thực tập kỹ năng nhưng giảm bớt các quyền lợi của người lao động
D Bảo vệ người lao động tốt hơn và tạo lộ trình nâng lên Kỹ năng đặc định
CÂU 7
Việc làm thêm (arubaito) ngoài hợp đồng của thực tập sinh được quy định thế nào?
A Được làm thêm vào ngày nghỉ nếu không ảnh hưởng giờ làm chính
B Không được làm thêm trái phép ngoài hợp đồng
C Được làm thêm khi có sự đồng ý miệng của senpai hoặc quản lý trực tiếp
D Được làm thêm nếu công việc ngoài hợp đồng cùng ngành nghề đang thực tập
CÂU 8
Khi bị kiểm tra giấy tờ tại Nhật, thực tập sinh nên ứng xử thế nào?
A Gọi ngay cho bạn cùng phòng đến giải quyết thay trước khi xuất trình giấy tờ
B Từ chối xuất trình vì thẻ lưu trú là giấy tờ riêng tư
C Bình tĩnh xuất trình thẻ lưu trú và hỏi/nhờ hỗ trợ nếu chưa hiểu yêu cầu
D Chỉ đưa bản photo để tránh mất bản gốc
CÂU 9
Khi được yêu cầu ký xác nhận đã nhận đủ lương nhưng thực tế chưa đủ, nên làm gì?
A Nhờ đồng nghiệp ký thay để tránh trực tiếp mâu thuẫn với công ty
B Ký trước để giữ quan hệ với công ty, sau đó nhắc trả phần còn thiếu
C Ký nếu quản lý hứa bằng miệng rằng tháng sau sẽ bù
D Không ký xác nhận sai; yêu cầu đối chiếu, giữ bằng chứng và nhờ hỗ trợ khi cần
CÂU 10
Nội dung nào sau đây được thỏa thuận trong hợp đồng lao động ký với công ty tiếp nhận tại Nhật?
A Khoản phí dịch vụ nộp cho doanh nghiệp phái cử tại Việt Nam
B Quyền, nghĩa vụ và chi phí giữa người lao động với doanh nghiệp dịch vụ
C Công việc, nơi làm việc, giờ làm - nghỉ ngơi, tiền lương, bảo hiểm
D Lịch học tiếng Nhật và khóa giáo dục định hướng trước khi xuất cảnh
CÂU 11
Chỗ làm của Minh cách ký túc xá không xa nhưng ngày nào Minh cũng đi tàu và mua vé lượt. Theo gợi ý của bài học, Minh nên làm gì?
A Đi xe đạp, hoặc dùng vé tháng nếu vẫn cần đi tàu
B Đi taxi chung với đồng nghiệp để chia đôi tiền xe
C Tiếp tục mua vé lượt vì vé tháng chỉ dành cho học sinh
D Mua xe máy cũ để đi lại nhanh và chủ động hơn
CÂU 12
Khi lập kế hoạch chi tiêu hằng tháng, tiền nhà nên được xử lý thế nào?
A Gộp chung vào chi tiêu cá nhân, không cần tách riêng
B Để cuối tháng mới tính vì tiền nhà có thể thay đổi
C Là khoản cố định lớn, biết trước để trừ ra ngay khi chia tiền lương
D Trả bằng tiền làm thêm giờ, còn lương cơ bản dành hết để gửi về cho gia đình
CÂU 13
Vì sao không nên cho người khác mượn thẻ ngân hàng hoặc sổ tài khoản?
A Vì có thể bị lợi dụng nhận/chuyển tiền phạm pháp và khiến chủ tài khoản liên đới trách nhiệm
B Vì chỉ người Nhật mới được phép dùng tài khoản ngân hàng tại Nhật
C Vì ngân hàng sẽ tự động khóa tài khoản ngay khi người khác rút tiền
D Vì cho mượn tài khoản chỉ hợp pháp nếu người mượn là đồng nghiệp cùng công ty
CÂU 14
Vì sao đi muộn dù chỉ vài phút vẫn là vấn đề nghiêm túc trong doanh nghiệp Nhật?
A Vì là quy định hình thức, còn vài phút muộn thực tế không ảnh hưởng ai
B Vì ảnh hưởng kế hoạch, đồng đội và thể hiện thiếu kỷ luật đúng giờ
C Vì Nhật tính lương theo từng phút nên đi muộn luôn bị trừ nhiều tiền
D Chỉ nghiêm trọng khi đi muộn quá 15 phút hoặc làm dây chuyền dừng lại
CÂU 15
"Senpai – Kouhai" trong môi trường làm việc Nhật chỉ mối quan hệ nào?
A Người quản lý trực tiếp và người lao động trong cùng một dây chuyền
B Người giỏi tay nghề và người mới học việc, không phụ thuộc thời gian vào công ty
C Tiền bối (người vào trước) và hậu bối (người vào sau)
D Người Nhật và người nước ngoài trong cùng môi trường làm việc
CÂU 16
Giờ nghỉ giải lao sắp hết nhưng bạn đang dở câu chuyện với bạn cùng tổ. Theo tác phong công nghiệp, bạn nên làm gì?
A Dừng câu chuyện và về vị trí đúng giờ quy định
B Kéo dài giờ nghỉ rồi làm bù vài phút cuối ca
C Nói nốt câu chuyện rồi về, muộn một hai phút không sao
D Về vị trí khi thấy trưởng ca bắt đầu gọi mọi người
CÂU 17
Khi phát hiện đồng nghiệp làm thao tác mất an toàn, nên làm gì?
A Chỉ góp ý sau ca làm để tránh làm đồng nghiệp mất mặt
B Cảnh báo kịp thời và báo người phụ trách nếu có nguy cơ tai nạn
C Không can thiệp vì an toàn là trách nhiệm cá nhân của từng người
D Quay video làm bằng chứng trước rồi mới báo quản lý
CÂU 18
Khi nâng vật nặng bằng tay, cách làm an toàn hơn là gì?
A Cố nâng nhanh để giảm thời gian chịu lực
B Khom lưng, giữ thẳng hai chân rồi dùng sức lưng kéo mạnh vật lên cho nhanh
C Nâng một mình nếu muốn chứng minh mình có sức khỏe tốt
D Đánh giá trọng lượng, dùng tư thế đúng và nhờ hỗ trợ/thiết bị khi cần
CÂU 19
Tối qua bạn uống rượu đến khuya, sáng nay vẫn thấy mệt và buồn ngủ, trong khi ca làm hôm nay phải vận hành máy. Bạn nên làm gì?
A Vẫn vận hành máy nhưng làm chậm và cẩn thận hơn thường lệ
B Uống cà phê cho tỉnh táo rồi vận hành máy như mọi ngày
C Vận hành bình thường vì đã quen tay, không cần báo để khỏi bị đánh giá thấp
D Báo thật với người phụ trách và không vận hành máy khi chưa tỉnh táo
CÂU 20
Khi dùng chung bồn tắm (ofuro) với người khác trong nhà, sau khi ngâm xong bạn nên làm gì?
A Xả bớt một nửa rồi thêm nước nóng mới vào
B Giữ nguyên nước để người sau còn dùng
C Xả hết nước và cọ bồn cho sạch
D Tắm gội luôn trong bồn cho tiện rồi mới xả nước
CÂU 21
Khi được người Nhật khen, phản ứng thường phù hợp là gì?
A Phủ nhận hoàn toàn lời khen để thể hiện khiêm tốn tuyệt đối
B Kể thêm nhiều thành tích để người khen hiểu đúng năng lực của mình
C Im lặng vì trả lời lời khen dễ bị xem là tự hào quá mức
D Cảm ơn khiêm tốn và tiếp tục giữ thái độ cầu thị
CÂU 22
Khi sống chung trong ký túc xá, nguyên tắc chia sẻ không gian chung là gì?
A Ai dùng nhiều thì tự dọn nhiều, người ít dùng không cần tham gia
B Chỉ cần dọn khi quản lý ký túc xá kiểm tra định kỳ
C Dọn sau khi dùng, giữ trật tự và không chiếm dụng đồ/khu vực chung
D Có thể để đồ cá nhân ở khu chung nếu vẫn còn lối đi
CÂU 23
Khi muốn góp ý với đồng nghiệp, cách nào phù hợp hơn?
A Chỉ góp ý khi người đó nhỏ tuổi hơn hoặc là kouhai của mình
B Góp ý ngay trước cả nhóm để mọi người cùng rút kinh nghiệm
C Không góp ý trực tiếp, chỉ nói với người khác để họ tự hiểu
D Góp ý riêng, cụ thể và lịch sự, tập trung vào cách cải thiện công việc
CÂU 24
Để chuẩn bị ứng phó bão, mưa lớn ở Nhật, nên làm gì?
A Sạc điện thoại đầy pin là đủ, không cần chuẩn bị nước và thực phẩm nếu ở thành phố
B Theo dõi cảnh báo, dự trữ nước/thực phẩm/đèn pin
C Chỉ cần theo dõi dự báo thời tiết, đồ dự trữ có thể mua sau khi bão đến
D Ra ngoài kiểm tra khu vực xung quanh trước khi mưa gió mạnh hơn
CÂU 25
Khi mua thực phẩm ở siêu thị Nhật cần chú ý điều gì?
A Kiểm tra hạn sử dụng, còn giá sẽ được nhân viên tính lại tại quầy
B Ưu tiên hàng giảm giá sâu, hạn sử dụng có thể kiểm tra khi về nhà
C Xem giá khuyến mãi; có thể mặc cả nếu mua nhiều hoặc gần giờ đóng cửa
D Xem hạn sử dụng; giá niêm yết sẵn không mặc cả
CÂU 26
Khi có dấu hiệu mắc bệnh, người lao động nên làm gì?
A Đi khám sớm, tận dụng bảo hiểm y tế
B Xin nghỉ, chờ quản lý cho đi khám
C Tự theo dõi vài ngày, nếu bệnh không giảm mới dùng bảo hiểm y tế đi khám
D Hỏi kinh nghiệm bạn cùng phòng và dùng thuốc họ từng dùng nếu triệu chứng giống nhau
CÂU 27
Một bạn cùng phòng tâm sự đang bị quấy rối tình dục ở nơi làm việc nhưng sợ không dám nói ra. Bạn nên làm gì?
A Tự mình đến gặp người quấy rối để cảnh cáo mà không cần hỏi ý kiến của bạn ấy
B Lắng nghe, không phán xét và giúp bạn ấy báo cho nghiệp đoàn, OTIT hoặc cảnh sát
C Kể lại chuyện này với các bạn khác trong nhóm để mọi người cùng biết mà tránh xa
D Khuyên bạn ấy im lặng chịu đựng cho qua chuyện để không bị ảnh hưởng đến công việc
CÂU 28
Một người mới nhắn tin làm quen vài ngày đã xưng anh em thân thiết, ngỏ ý lo cho bạn mọi thứ mà không đòi hỏi gì. Nên hiểu thế nào?
A Nên hẹn gặp riêng người đó một lần để xem có đáng tin không
B Đây là người tốt bụng, nên tin tưởng và nhờ giúp khi cần
C Cần cảnh giác vì thân thiết quá nhanh, hứa giúp vô điều kiện là dấu hiệu rủi ro
D Có thể tin nếu người đó cũng là người Việt đang sống ở Nhật
CÂU 29
Ngoài tự tìm việc, lao động mới về nước nên tìm hiểu thêm điều gì để sớm ổn định cuộc sống?
A Các chương trình hỗ trợ tái hòa nhập, giới thiệu việc làm cho lao động về nước
B Các gói vay tiêu dùng để mua sắm ngay khi vừa về nước
C Các dự án đầu tư cam kết lãi cao do người quen giới thiệu để nhân vốn nhanh chóng
D Các nhóm trên mạng nhận tiền để lo cho đi lại Nhật thật nhanh
CÂU 30
Theo bài học, đường dây nóng của OTIT có đặc điểm gì?
A Trả tiền bồi thường trực tiếp khi có tranh chấp
B Cấp lại hộ chiếu ngay trong ngày khi bị mất
C Có hỗ trợ tư vấn bằng tiếng Việt
D Làm thay mọi thủ tục gia hạn lưu trú

Đã trả lời 0/30 câu.